为引导新入职员工增强廉洁从业意识，守好职业底线，切实打好廉洁从业“预防针”，促进职业生涯健康发展。5月25日，邵阳市脑科医院对20多名新进员工开展了入职廉洁教育培训，为新员工上好廉洁从业“第一课”，扣好职业道路的“第一粒扣子”。

     领学制度  划下“红线”

深入学习省委、市委“约法三章”、《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》及医院规章制度等内容，让新员工全方位、多角度接受廉洁教育，使其充分认识到廉洁从业的重要意义，明确岗位职责和底线要求，为新员工划下“红线”，提醒新员工在今后的工作和生活中知敬畏、存戒惧、守底线，时刻绷紧廉洁自律弦。

以案为鉴  警钟长鸣

充分利用医疗系统违反作风建设有关规定的典型案例，深刻分析违法违纪问题发生的思想根源和严重危害，以案为鉴，告诫全体新员工不忘初心，努力践行新时代青年的使命担当，引导他们严格规范自己的一言一行，培养和强化自我约束、自我控制的意识和能力，使廉洁从业意识内化于心、外化于行。

教育在先  预防在前

医院开展廉洁教育培训，既是对新员工的教育，也是对新员工的关心，此次培训，将让医院新员工进一步明底线、知敬畏，主动在思想上划出红线，在行为上明确界限，不断提高自身政治理论和综合能力，时刻保持严谨细致的工作态度，增强规矩意识，坚守廉洁初心，更好地为医院发展贡献力量。

文：陆丹平  宁佳龄

编辑：杨馥源

审稿、核发：夏羽